2月20日上午，全市2024年高质量发展动员暨干部作风建设大会召开，市总工会按照市委统一安排，利用2天时间，召开2024年高质量发展动员暨干部作风建设会议，深入学习贯彻全市2024年高质量发展动员暨干部作风建设大会精神，开展“大学习、大查摆、大讨论”活动，全面落实“‘三争四敢’抓落实 乘势而上再突破”要求，始终锚定“走在前、开新局”目标，推动全体干部职工在思想上有新升华、作风上有新转变、工作上有新提升。市总工会党组书记、常务副主席钟称生出席并讲话，市督导联络组魏亚军、庄毓2位同志全程到会指导，市总工会副县级以上领导、机关全体人员、直属事业单位主要负责人参加会议。

会议分三个阶段进行。第一阶段，组织全体干部职工认真收听收看全市2024年高质量发展动员暨干部作风建设大会，召开市总工会高质量发展动员暨干部作风建设动员会议，传达学习全市2024年高质量发展动员暨干部作风建设大会精神，对市总工会干部作风建设工作进行动员，作出部署。第二阶段，市总工会全体工作人员分成2个小组，重点围绕“‘三争四敢’抓落实，乘势而上再突破”，对干部作风方面存在的突出问题开展交流研讨，剖析问题产生根源，提出下步工作目标和整改措施。第三阶段，召开市总工会干部作风建设总结会议，10名同志在学习研讨、查摆问题的基础上作了表态发言。

会议强调，全市高质量发展动员暨干部作风建设大会，吹响了全面展开新一年工作的动员令和冲锋号。会议提出的“‘三争四敢’抓落实，乘势而上再突破”、“强化7项措施”为今年抓好市总工会干部作风建设定下总基调。要学思践悟，凝心铸魂，旗帜鲜明讲政治。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，围绕工会工作的政治属性、职责使命、在党和政府工作大局中的定位和作用发挥，善于从政治上看待问题、分析问题、判断问题、解决问题，在坚决拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”上彰显更大担当。要锚定目标，真抓实干，赋能聚力谋发展。紧紧围绕实施制造强市战略、现代港航物流战略等全市高质量发展大局，广泛开展“我是状元”劳动和技能竞赛，深入推进产业工人队伍建设改革，持续深化“济宁工匠”建设工程，积极扶持职工创新创效，为谱写中国式现代化济宁新篇章提供智力支持和人才支撑。要心系职工，为民务实，维权服务提质效。坚持以职工为中心的工作导向，聚焦职工关心关切，做实叫响“四季服务”、医疗互助保障、“以爱托举·工助未来”托育托管等工作品牌，不断提高职工群众的幸福感和满意度。要严字当头，苦练内功，转变作风强自身。落实全面从严治党政治责任，坚持以党的政治建设为统领全面加强党的各项建设，深化政治机关建设和模范机关创建。加强廉洁风险排查和防控，营造风清气正的政治生态和干事氛围。要全面梳理查摆问题清单，建立整改工作台账，明确整改工作时限，实行销号管理，以“零容忍”的坚决态度和“长牙齿”的过硬措施推动各类问题整改到位，推动干部作风建设走深走实。